|
Aktualität Aktionärsdemokratie 2013 Nach der Bank Bär hat nun mit dem Biotechunternehmen Actelion innert kurzer Zeit ein zweiter Konzern aus der SMI-Liste der grössten börsenkotierten Firmen der Schweiz eine Ohrfeige in Form eines Aktionärs-Nein zum Vergütungsbericht erhalten. Doch wie so oft im Leben ist das Bild auch hier nicht schwarz oder weiss. In den meisten der vergangenen und wohl noch kommenden Fälle hat der «Aufstand der Aktionäre» kaum etwas mit dem zu tun, was man sich an Stammtischen während der Abstimmungskampagne über die Minder-Initiative vorgestellt haben mag. Bei den grösseren Firmen geben nicht die Meiers und Müllers mit ihrer Handvoll Aktien den Ausschlag und auch nicht die Schweizer Pensionskassen, sondern entscheidend sind typischerweise ausländische Profi-Investoren – Hedge-Funds, Beteiligungsgesellschaften, Pensionskassen oder Staatsfonds, die sich oft auf einzelne Stimmrechtsberater stützen, besonders die amerikanische ISS. Die meisten grossen Schweizer Firmen im Streubesitz sind mehrheitlich in ausländischer Hand. NZZ, 18.4.2013 >> Verantwortlichkeit des Verwaltungsrates: Bedeutung und Entwicklung von zivilrechtlichen Verantwortlichkeitsklagen gegen Verwaltungsräte Aus dem Inhalt: Überblick über die Grundlagen einer Verantwortlichkeitsklage Analyse der zahlenmässigen Bedeutung von zivilrechtlichen Klagen aus aktienrechtlicher Verantwortlichkeit bei Gerichten und D&O Versicherungen Analyse der Fallgruppen und Klagegründe im Zusammenhang mit (zivilrechtlichen) Pflichtverletzungen in den letzten zehn Jahren Verwaltungsrecht, insbesondere Haftung im Zusammenhang mit sozialversicherungsrechtlichen Bestimmungen, Fallzahlen beim Bundesamt für Sozialversicherungen Quelle: Studie von Weitere Infos>>
Neue Bestimmungen über die Besteuerung von Mitarbeiterbeteiligungen gelten ab 2013 Bern Das Bundesgesetz über die Besteuerung von Mitarbeiterbeteiligungen tritt am 1. Januar 2013 in Kraft. Der Bundesrat hat diesen Termin nach Rücksprache mit den Kantonen festgelegt, nachdem die Referendumsfrist unbenutzt abgelaufen war. Bei der direkten Bundessteuer und den kantonalen Einkommenssteuern werden Mitarbeiteraktien und börsenkotierte Mitarbeiteroptionen, die frei verfügbar oder ausübbar sind, zum Zeitpunkt des Erwerbs besteuert. Die nicht börsenkotierten und die gesperrten Mitarbeiteroptionen werden neu zum Zeitpunkt der Ausübung besteuert.>> EFD, 10.06.2011
Aktuelle Interviews und Podiumsteilnahme zu Themen
Blitzumfrage 'Frauenquote - ja oder nein?'>> Zusammenarbeit Verwaltungsrat und Management So sitzt man richtig >> |
Aktuelle Geschäfte der eidg. Räte BG über die Steuerbefreiung von juristischen Personen mit ideeller Zwecksetzung Vernehmlassung Neuerungen im Aktienrecht
|
Corporate Governance - Themen in den Medien International News >>
Gesetzliche Regelungen>>
Aktuelle Corporate Governance Themen Gute
Führung und Kontrolle von Unternehmen >> Corporate Governance - Begriffe >>
|
© 2005 HR & Board Consulting E. Häberling